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⛔¿EXISTE UNA FALTA DE LIDERAZGO EN TU EMPRESA? 🚨¿HAS DETECTADO EN TUS EQUIPOS BAJO RENDIMIENTO Y POCA PRODUCTIVIDAD? 🧐¿HAY RESISTENCIA AL CAMBIO? 🤯¿ES UN RETO GESTIONAR EL ESTRÉS LABORAL Y AGOTAMIENTO DEL EQUIPO?
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NUESTRAS SOLUCIONES
1️⃣Desarrollo de habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y gestión de equipos de alto rendimiento.
2️⃣Implementación de estrategias de enfoque, gestión del tiempo y accountability para maximizar el rendimiento.
3️⃣Implementación de estrategias de enfoque, gestión del tiempo y accountability para maximizar el rendimiento.
4️⃣Estrategias de gestión del estrés, mindfulness y equilibrio entre productividad y bienestar.
5️⃣Creación de un plan de desarrollo profesional y liderazgo inspirador que motive y fidelice a los equipos.
¿Qué es el Coaching?
DEFINICIÓN ICF(INTERNATIONAL COACHING FEDERATION).- “El coaching profesional consiste en una relación profesional continuada que ayuda a obtener resultados extraordinarios en la vida, profesión, empresa o negocios de las personas. Mediante el proceso de coaching, el cliente profundiza en su conocimiento, aumenta su rendimiento y mejora su calidad de vida.¨
Filosofía de coaching según, (INTERNATIONAL COACHING FEDERATION).- La Internacional Coach Federation ( ICF) se adhiere los principios de una forma de coaching que respeta al cliente como el experto en su vida y trabajo y cree en cada cliente como un ser creativo, con iniciativa y completo.
Definición R.AE .- El 24 de octubre de 2016, en su vigesimocuarta edición, el Diccionario de la Real Academia Española recogió el termino coach definiéndolo como una «persona que asesora a otra para impulsar su desarrollo profesional y personal».
NUESTRA DEFINICIÓN.- Es el arte de hacer preguntas. Siempre sin el propósito de preguntar para obtener respuestas. Más bien para evocar en la persona, nuevos aprendizajes, consciencia y cambios de observador.
El Coaching, es un proceso dinámico y personalizado, que te desafía a explorar nuevas perspectivas. establecer metas claras y convertir intenciones en acciones poderosas.
¿Para que sirve el coaching?
Sirve principalmente para dos cosas: 1- Lograr un cambio en lo que hacemos 2- Tomar conciencia en lo que somos
El Coaching, te ayuda con cualquier ¨reto-objetivo ó dificultad¨ que hasta ahora por ti misma-o, no has podido resolver. El coaching, te ayudará también a conseguir esos resultados extraordinarios, que por el motivo que sea, no has podido conseguir.
El Coaching, es un proceso dinámico y personalizado, que te desafía a explorar nuevas perspectivas. establecer metas claras y convertir intenciones en acciones poderosas.
El coaching, es ese espacio donde puedes explorar tus patrones, desafiar tus creencias limitantes y redescubrir tu capacidad para adaptarte y crecer. Es más que resolver problemas; es crear un futuro donde tú tienes el control.
¿Qué puedes esperar?
Sesiones impactantes: Espacios seguros y enfocados, donde trabajaremos en tus metas concretas.
Herramientas prácticas: Métodos y estrategias probadas, para transformar tus ideas en acciones efectivas.
Progreso medible: Seguimiento constante, para asegurarnos que estás logrando resultados.
Siempre se realiza: dentro de un espacio seguro y 100% confidencial.
El Coach te acompañará: en cada paso, para asegurarse de que cada sesión sea significativa, desafiante y transformadora.
El Coaching: nos agarra de la mano y nos va iluminando las piedras del camino.
En Coaching: NO se Coachean nunca problemas, se Coachean retos.
El Coaching: se trabaja de desde el presente hacia el futuro. Nunca en pasado.
EL COACHING ES PARA TÍ SI:
Tienes objetivos y desafíos tanto a nivel personal como profesional.
Quieres alcanzar resultados extraordinarios.
Deseas encontrar tu mejor versión y alcanzar la deseada excelencia.
Buscas claridad, enfoque, propósito.
Sientes que estás listo-a, para algo más y no sabes cómo avanzar.
Buscas claridad, propósito y enfoque, para alcanzar tus objetivos.
Quieres controlar tus creencias limitantes.
Deseas enfrentar, el estrés, la ansiedad o tus emociones.
POR QUÉ ELEGIRME:
Certificado por la Escuela Europea de Coaching. Certificado en Coaching ejecutivo, level 2.
Enfoque personalizado. Cada cliente es único. Me adapto a las necesidades y metas específicas de cada cliente.
Resultados probados. El coaching es una herramienta facilitadora muy potente, que está probada con muchos casos de éxito, demostrando su impacto.
Nuestro MÉTODO IMPULSA 🚀 – Potencia el crecimiento y liderazgo en tu empresa.
100% GARANTIZADO (Si no te está ayudando, nos lo dices y te devolvemos el dinero, de inmediato).
"Somos más que coaches: somos impulsores del cambio en empresas que buscan evolucionar. Acompañamos a líderes y equipos en su crecimiento, logrando mejoras reales en desempeño, liderazgo y bienestar organizacional." (Fernando Puerto - Coach Ejecutivo)
NUESTROS VALORES:
💡 Liderazgo: Desarrollamos el potencial de cada persona en la empresa.
🤝 Confianza: Construimos relaciones basadas en transparencia y autenticidad.
📈 Crecimiento: Creemos en la mejora continua, tanto profesional como personal.
🎯 Innovación: Aplicamos metodologías probadas para un impacto real.
NUESTROS SERVICIOS
Coaching Ejecutivo 🏆
Para quién: Líderes, directivos y mandos intermedios.
Beneficios:
🟡 Mejora en la toma de decisiones.
🟡Desarrollo de habilidades de liderazgo.
🟡Gestión del estrés y del tiempo.
📌 "Haz crecer tu liderazgo con sesiones de coaching estratégico." (Botón de contacto)
Coaching de Equipos 🤝
Para quién: Empresas que buscan mejorar la colaboración interna.
Beneficios:
🟡 Mayor cohesión y productividad.
🟡Comunicación efectiva y gestión de conflictos.
🟡Cultura organizacional sólida.
📌 "Potencia el rendimiento de tu equipo con nuestro coaching." (Botón de contacto)
Gestión del Cambio 🔄
Para quién: Empresas en procesos de transformación.
Beneficios:
🟡Adaptación ágil a nuevos modelos de negocio.
🟡Reducción de la resistencia al cambio.
🟡Mayor compromiso de los empleados.
📌 "Prepárate para el futuro con estrategias efectivas de cambio." (Botón de contacto)
Productividad y gestión del estrés 🧘♂️
Para quién: Profesionales y equipos que buscan mejorar su eficiencia sin sacrificar su bienestar.
Beneficios:
🟡Mayor enfoque y claridad mental.
🟡Reducción del agotamiento y el estrés laboral.
🟡Optimización del tiempo sin aumentar la carga de trabajo.
📌 "Trabaja mejor, no más: descubre estrategias para ser productivo sin quemarte." (Botón de contacto)
El coaching transformó nuestra organización, logrando resultados extraordinarios y una mejora notable en el rendimiento.
María López
Gracias al coaching, hemos desbloqueado nuestro potencial y alcanzado la excelencia que tanto deseábamos.
Juan Pérez
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